キャリアアップ助成金（選択的適用拡大導入時処遇改善コース）
募集期間 随時
目的
労使合意に基づき社会保険の適用拡大の措置を実施し、雇用する有期契約労働者等の賃金を引上げた事業主に対して助成するものであり、社会保険適用を受けることのできる労働条件の確保を通じた短時間労働者のキャリアアップのため
支援内容
賃金引上げ割合に応じて、１人あたり
２％以上3％未満 ：19,000円＜24,000円＞（中小企業以外14,000円＜18,000円＞）
3％以上5％未満：29,000円＜36,000円＞（中小企業以外22,000円＜27,000円＞）
5％以上7％未満：47,000円＜60,000円＞（中小企業以外36,000円＜45,000円＞）
7％以上10％未満：66,000円＜83,000円＞（中小企業以外50,000円＜63,000円＞）
10％以上14％未満：94,000円＜11,9000円＞（中小企業以外71,000円＜89,000円＞）
14％以上:13,2000円＜16,6000円＞（中小企業以外99,000円＜213,000円＞）
１事業所当たり 19万円＜24万円＞（14万2,500円＜18万円＞）
対象期間
–
対象者の詳細
次の１～３の要件のすべてを満たすことが必要です。
１ 雇用保険適用事業所の事業主であること
２ 支給のための審査に協力すること
（１）支給または不支給の決定のための審査に必要な書類等を整備・保管していること
（２）支給または不支給の決定のための審査に必要な書類等の提出を、管轄労働局等から求められた場
合に応じること
（３）管轄労働局等の実地調査を受け入れること など
３ 申請期間内に申請を行うこと
PDF資料はこちらから
Follow me!
コメント